压力钢管制作埋弧自动化焊接流水线

年把精神素养提升转化为岗位建功实效，在本职岗位和突击任务中带头学习强素质、带头干事谋发展、带头创新争一流、带头自律树形象，以自身斗志和先锋意识影响和带动身边的干部群众。
　　（五）“三方联动”强化党工团凝聚力
　　形成“党建在前，工团紧随”的生动局面，党建活动共同参与，党建管理共同负责，既具备丰富党建经验亦不缺乏队伍活力，灵活进行“三方”组织联动，同频共振发挥“1+1>2”的效果。党工团共同策划、执行，多样式开展党建活动。面临青年人“出走”的困境，党支部积极创新方式方法，依据项目现场条件，抓住一个“活”字，开展多样文体活动，尽力丰富青年人的业余生活，体现一个“暖”字，党组织主动和青年谈心谈话，及时了解青年思想动态，落实一个“提”字，通过引导组织开展“青年大学习”等活动，互相切磋比武，提升青年人的综合能力，让青年人，产生向上力，凝聚起向心力，结合“青年安全岗”等实践活动组织，提升青年人对工程建设的参与意识，监督意识，做好小小“主人翁”。党支部组织开展“师带徒”活动，让青年人得到一对一的培养，努力为培养青年成长成才开辟“快速通道”，实现活力党建，既丰富了党建内涵，更锻炼了党工团团结合作能力，增强团队凝聚力，在党工团之间牢牢形成纽带，做到同舟共济，同心协力。
　　二 取得成效
　　通过不断努力完善、优化“党建+”模式，取得了一定的阶段性成果：党支部初步完成“‘41223’关键之要，融入工程建设”这一党建品牌建设。
　　一是完成“无违章示范工区”的创建氛围，形成“党员责任区”“党员深度参与班组安全建设”的工程项目管理模式，党支部“安全积分超市”制度有效实施，全年评比出“质量明星”3人，“安全明星”2人，达到“要我安全”向“我要安全”的观念转变，多方位考核、奖励机制凝聚成正能量，促进工程又快又好建设。
　　二是“党员攻关小组”“青年科技攻关小组”针对施工进度中关键路线工作做出大胆创新，采用新技术、新思路自主研发国内首个卧式自动化组圆机并投入使用，有效做到提质增效，并完成2项发明专利、5项实用新型专利、1项科技项目、2项QC成果总结和申报工作。